Unternehmensbeschreibung

KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.

Was Sie erwartet

  • Als Abteilungsleiter verantworten Sie die Führung sowohl fachlich als auch disziplinarisch von derzeit 19 Mitarbeitern
  • Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die vertragskonforme Durchführung der Serviceaufträge
  • Sie erstellen für Ihren Bereich Service Gefechtssimulatoren Konzepte, Mengengerüste und Angebote
  • In diesem Zuge sind Sie auch zuständig für das Vorstellen und Verhandeln der Angebote mit dem Kunden
  • Sie sind Ansprechpartner für die oben genannten Themen, sowohl im nationalen als auch internationalen Umfeld
  • Die Verantwortlichkeit für die Bewertung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen liegt bei Ihnen
  • Ein weiterer Teil Ihrer Funktion ist die Zuarbeit von Mengengerüsten und Servicekonzepten an Projektabteilungen
  • Sie koordinieren die Einsatzplanung des Servicepersonals
  • Ihre Funktion wird abgerundet mit der Koordination und Durchführung querschnittlicher Serviceverträge

Was Sie mitbringen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossenes technisches Studium
  • Darüber hinaus haben Sie langjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern bzw. Führungserfahrung im Allgemeinen
  • Bevorzugt auch mit Erfahrungen im Service
  • Dazu verfügen Sie über sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab 

Leistungen

  • Sicherer Arbeitgeber
  • Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
  • Kita-Zuschuss
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterparkplatz
  • Bikeleasing
  • Fitness- & Gesundheitsangebote
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantine
  • Flexible Gleitzeitregelungen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Betriebsarzt
  • Corporate Benefits